Den ekstremt komplekse funktion og ansvar er kendetegnende for en lønningschef. Strategi, ledelsesteamarbejde og daglig drift siger noget om breden i rollen

Rigét – Payroll Executives

Lønningsfunktionen gennemgår en konstant transformation, nye systemer, nye leverandører samt høje krav til kvaliteten af ​​udbetalingen. Det nævnes ofte, at 0 udbetalingsfejl er et “MUST”.

Målet med netværket er at give medlemmerne inspiration til professionel og personlig udvikling under fortrolige forhold.

Målet er også at etablere værdifulde relationer med andre mennesker og virksomheder og endelig øge deres personlige markedsværdi til fordel for dem selv og det firma, de er en del af.